6月9日，我校举办“职在河南”2026年就业公共服务进校园活动暨夏季（实习生）双选会。校党委副书记李广锋深入活动现场，与用人单位及学生交流。
本次双选会旨在响应教育部2026届高校毕业生就业“百日冲刺”行动部署，抢抓毕业生离校前就业关键窗口期，助力学子求职就业、实习见习与考研升学多元发展。102家企业参加双选会，共计提供216个职位、5199个岗位。参会单位行业分布广泛，覆盖汽车制造、电子信息、建筑工程、互联网电商、教育培训等多个领域。奇瑞汽车股份有限公司、武汉锐科光纤激光技术股份有限公司、得力集团有限公司等知名企业参会。
双选会现场设置一站式就业服务专区，为学生提供简历指导、职业规划等服务；邀请郑州人才交流中心、郑州住房公积金管理中心等单位现场讲解人才政策；设置AI赋能就业体验区，依托智慧化就业平台实现线上线下联动，有效提升岗位匹配效率。
同期，学校联合“教育在线”举办2027年全国研究生招生咨询会，包括北京交通大学、中国民航大学、西南财经大学、湘潭大学、信息支援部队工程大学在内的37所高校参加。各校研招老师与考研学子面对面交流，详细解读招生政策、专业设置、人才培养特色、报考注意事项等核心内容，为同学们择校、备考提供权威、精准的参考。
李广锋走访双选会和研招咨询会展位,对用人单位给予学校的支持表示感谢，表示希望校企持续深化合作，拓宽人才输送与协同育人渠道。在研招咨询现场，他勉励在场学生结合自身规划，理性选择就业、实习或考研方向，把握机遇、脚踏实地，努力实现人生价值。
此次两场活动同步开展，整合就业、实习、升学各类资源，是学校落实“百日冲刺”行动、全方位服务学生发展的重要举措。学校将持续拓展优质就业岗位与实习资源，常态化开展校园招聘、就业指导、考研咨询等各类活动，不断完善服务体系，全力推动实现毕业生高质量充分就业。
